Kurs ishi O’zbekistonda iqtisodiy islohotlar va bozor munosabatlari sharoitida korxonalarda kadrlarni boshqarish tizimini o‘rganishga bag‘ishlangan. Ishda menejment va kadrlar salohiyatidan samarali foydalanish yo‘llari, xorijiy tajriba, milliy dasturlar asoslari, hamda ATB “Qishloq Qurilish Bank” misolida tanlash, joylashtirish, rag‘batlantirish tizimlari tahlil qilinadi. Bank tizimidagi kadrlarni boshqarish strategiyasi, mehnat qonunchiligi, ishga qabul qilish talablari va xodimlarning huquq hamda majburiyatlari ham ko‘rib chiqildi.