Erishganlik tushunchasi iqtisodiyotda kishi yoki guruhning maqsadlariga erishish darajasini ifodalaydi. Bu ko'rsatkich shaxsiy yoki korporativ muvaffaqiyatni o'lchash uchun ishlatiladi. Korporatsiyalar uchun esa bu tushuncha daromadlarning o'sishi yoki bozor ulushining kengayishi orqali o'lchanadi. O'zgaruvchanlik darajasi esa erishganlikni yo'nalish va tezligini ko'rsatishi mumkin. Shaxsiy rivojlanishda bu ko'rsatkich odatda hayotiy maqsadlarga erishish, yangi ko'nikmalarni o'zlashtirish va mavjud salohiyatni amalga oshirish orqali belgilanadi. Natijalar statistik usullar yordamida baholanadi.