Rahbarlar ish vaqti rejalashtirilishida iloji boricha yaxshiroq natijalarga erishilmog‘i uchun u «rejalashtirish davrlari»: «kun», «hafta», «oy», «yil» degan tushunchalardan foydalanish zarur. Rejalashtirishning har bir davri alohida qarab chiqilishi kerak. Rahbar har bir davrning rejasini ishlab chiqishda quyidagi savollarga javob berishi zarur: mazkur davrning asosiy maqsadi nimadan iborat? U o‘z ixtiyorida qancha vaqtga ega? Davrning asosiy vazifalari qanday navbat bilan bajarilishi lozim? Qanday tayyorgarlik tadbirlari bajarilishi zarur? Rejalashtirish davrlari ichida rahbar uchun eng muhimi ish kuni hisoblanadi. Ish kunini rejalashtirish o‘ziga berilgan vaq